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La capacitación en habilidades de consultoría debe incluir habilidades de facilitación

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Como consultor, usted es un experto en un tema determinado. Esto podría significar que usted es un desarrollador de software empresarial experto, un capacitador de ventas experto, un diseñador gráfico experto, un estratega de contenido experto o un experto en prácticamente cualquier otra cosa que pueda ser útil para una empresa u organización. Tener el conjunto de habilidades especializadas que busca una organización es sin duda importante para una consultoría exitosa. Sin embargo, convencer a los líderes, gerentes y empleados de una organización de que usted es un experto confiable en un tema en particular es una herramienta invaluable en el conjunto de habilidades de cualquier consultor. Las habilidades blandas, como el liderazgo, la confianza y la resolución de conflictos, son habilidades de consultoría críticas que pueden ayudarlo a construir su marca.

Aunque estas habilidades blandas se aprenden en gran medida a través de experiencias laborales e interacciones reales con los clientes, tomar cursos de capacitación en habilidades de facilitación le brinda una base sólida de herramientas y técnicas para el éxito del liderazgo. Los cursos de capacitación en habilidades de facilitación pueden enseñarle lo siguiente y más:

  • Maneras de organizar y comenzar reuniones a tiempo
  • Métodos para involucrar a los miembros del grupo o equipo y mantenerlos concentrados en la tarea
  • Técnicas para moderar discusiones de grupo o equipo y resolver desacuerdos para mantener la productividad
  • Estrategias para tratar eficazmente con miembros del equipo o clientes difíciles
  • Habilidades para conducir al grupo o equipo a una solución viable a un problema dado
  • Herramientas para implementar el problema y asignar responsabilidades a miembros individuales del equipo
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Este conocimiento sin duda mejorará sus habilidades de consultoría y construirá su reputación no solo como un experto en su campo, sino también como alguien que puede resolver problemas de manera efectiva y liderar un equipo.

El primer paso para elegir un curso o una serie de habilidades de facilitación es encontrar una empresa de capacitación en facilitación de buena reputación. Una búsqueda rápida revelará innumerables empresas (o incluso personas) que afirman equiparlo con excelentes habilidades de facilitación. Uno de los mejores consejos para elegir una empresa de capacitación de facilitadores de buena reputación es buscar aquellos que ofrecen una certificación de maestría de una organización de facilitadores profesionales reconocida, como el Instituto Internacional para la Facilitación (INIFAC). La certificación de una organización profesional como INIFAC otorga credibilidad a su capacitación y también ofrece recursos, así como una red de otros especialistas en facilitación y consultores para brindar apoyo y ayudarlo a desarrollar aún más sus habilidades.

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El próximo paso es decidir qué cursos de facilitación complementan y/o mejoran de manera más efectiva sus habilidades de consultoría existentes. La mayoría de las empresas de capacitación en facilitación ofrecen una variedad de cursos, desde aquellos dirigidos a principiantes hasta cursos de preparación para la certificación y cursos avanzados para facilitadores profesionales. De hecho, muchas empresas de capacitación en habilidades de facilitación ofrecen cursos que abordan específicamente las necesidades de los consultores y capacitadores de TI.

Después de elegir el curso o la serie de cursos de capacitación en habilidades de facilitación, considere el formato de capacitación que mejor se adapte a sus necesidades. Muchas empresas ofrecen una variedad de formatos, que incluyen capacitación en el aula, capacitación en línea e incluso capacitación individual personalizada. Además, si es propietario de una empresa de consultoría y desea un taller de capacitación en habilidades de facilitación diseñado específicamente para mejorar las habilidades de sus empleados, la mayoría de las empresas también ofrecen esta opción.

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Independientemente de los cursos de capacitación en habilidades de facilitación o el formato que elija, tomarse el tiempo para agregar estos métodos y técnicas a su arsenal de habilidades de consultoría lo ayudará a tener éxito como consultor.

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